Sustainability: партнерство ради развития
Опубликованно 04.09.2017 16:48
Все менеджеры — ответственны за этот кризис. Мы, конечно, руководителей и новаторов, а также развиваторы, обеспечители и добавки.
Мы живем в обществе, где зависим друг от друга. "Бизнес-власть-общество" — треугольник взаимодействия и выхода компаний на рынки. Владельцы и менеджеры думают, что работают на рынках. Но правда в том, что мы работаем в компании. И если компания, например, не принимает в акции компании, бизнес может понести убытки, будут наказаны, в том числе, в соответствии с законодательством страны и общества. Кроме того, устойчивое развитие-это также про длинные деньги.
Стратегия устойчивого развития со 100% фокусировки на круговой экономики позволило компании H&M, чтобы создать полный цикл, от разработки и производства тканей до продаж в 73 странах, на 2015 год цель достичь 94% обработки (переработки), все продукты, материалы.
Шведский бизнес-один из лучших примеров эффективных стратегий устойчивого развития в стране с ограниченными природными ресурсами.
Для Украины устойчивое развитие бизнеса сегодня будет разработка и реализация стратегии управления бизнесом, которая позволит предприятиям малого и среднего бизнеса, чтобы получить кредиты по низкой цене с поддержка мировых финансовых институтов, таких как Международная финансовая компания или БАНК. Мы надеемся, что МСП-это возможность развиваться, и для украинской экономики — стабилизация.
Открытие нового офиса на развивающемся рынке, и сесть за стол переговоров с будущими партнерами, он говорит на том же языке, на будущее. Не обязательно на английском языке, и не обязательно на цены и валютные риски, но, конечно, решить глобальные проблемы с помощью совместных проектов.
На повестке дня каждого руководителя международного общества сегодня, по крайней мере, 10 принципов Глобального договора оон по правам человека, для того, чтобы преодолеть коррупцию, изменение климата и не более 17 Целей устойчивого развития оон в качестве ориентиров для бизнеса и общества, чтобы преодолеть бедность, голод и неравенство, доступ к правосудию, образованию и развитию инклюзивных сообществ.
Посмотрите в фонд бизнес-модели ваших заинтересованных сторон и проверьте, какие ценности, которые разделяют, которые дышат и что плохо, какова степень их влияния. Может быть, эти общие ценности, и это приведет вас к партнерству для развития, который будет в состоянии обеспечить устойчивый рост и прибыльность бизнеса в мире, с развитием цифровых технологий. И, может быть, когда туман рассеется, вы увидите, куда направить бизнес-паруса.
Категория: Обучение